首先，外國人在杭州就業需要具備合法的工作簽證。工作簽證通常由用人單位代為申請，申請過程中需要提供諸多文件，包括但不限于護照、學歷證明、無犯罪記錄證明，以及健康體檢報告。具體所需文件可能會根據個人情況有所不同，因此建議提前與用人單位確認，確保所有材料準備充分。

在獲得工作簽證后，外國人還需辦理外國人就業許可證書。此步驟同樣由用人單位協助完成。用人單位需向杭州市人力資源和社會保障局提交相關申請，并提供必要材料。審核通過后，外國人即可獲得就業許可證，方能正式開始在杭州的工作生活。

接下來是辦理居留許可。持有工作簽證和就業許可證的外國人需在入境后30天內到杭州市公安局出入境管理處辦理居留許可。居留許可是外國人在中國合法居住的重要憑證，辦理時需提交護照、簽證、就業許可證、用人單位營業執照副本，以及租房合同等材料。整個流程一般需要10至15個工作日，審核通過后，居留許可將貼在護照內頁。

此外，外國人還需進行居住登記。抵達杭州后的24小時內，外國人需前往居住地所屬派出所進行居住登記。如果居住在酒店，酒店前臺通常會代為辦理。但如果租住私人公寓，則需自行前往辦理。居住登記需提供護照、簽證、租房合同等材料。

除了上述基本流程，熟悉杭州的城市環境和生活習慣也很重要。杭州作為中國東南沿海的重要城市，有著豐富的歷史文化和現代化的便利設施。在工作之余，外國人可以游覽西湖、靈隱寺等著名景點，體驗地道的江南美食。此外，杭州的公共交通系統非常發達，地鐵和公交車覆蓋大多數城區，出行十分便捷。

對于攜家屬一同來杭的外國人，還需注意家屬簽證的辦理。配偶和子女可以申請家庭團聚簽證，與主申請人的簽證類型和有效期一致。辦理家庭簽證時，需要提供婚姻證明、子女出生證明等文件，所有文件均需經過公證和認證。

在杭州工作的外國人還應注意勞動合同的簽署。勞動合同應包含工作內容、工資待遇、工作時間、休假安排等基本信息，并明確雙方的權利和義務。簽訂合同前，務必仔細閱讀各項條款，確保自身利益得到保障。

另外，了解中國的勞動法和勞動政策也非常重要。中國的勞動法規定了工作時間、加班工資、休假制度等內容，用人單位需嚴格遵守。外國人在工作中如遇到問題，可以向當地勞動部門尋求幫助。