就業(yè)單位條件：就業(yè)單位條件：
1.用人單位依法設(shè)立，無嚴(yán)重違法失信記錄；
2.聘用外國人的崗位應(yīng)當(dāng)有特殊需要，國內(nèi)暫時缺乏合適的人選，不違反國家有關(guān)規(guī)定；
3.支付所聘外國人的工資、工資不得低于當(dāng)?shù)?低工資標(biāo)準(zhǔn)；
4.法律、法規(guī)應(yīng)當(dāng)經(jīng)行業(yè)主管部門預(yù)先批準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)經(jīng)批準(zhǔn)。
重點：外籍人員聘用的崗位是我國暫時缺乏適當(dāng)人選的崗位
外國申請人的基本條件
18歲以上，身體健康，無犯罪記錄，國內(nèi)有確定的用人單位，具有從事其工作所必需的技能或相應(yīng)的知識水平。
基本材料包括：外國護(hù)照、外國工作許可證申請表、工作資格證書、*高等學(xué)位（學(xué)位）證書或相關(guān)批準(zhǔn)文件、職業(yè)資格證書、無犯罪記錄證書、體檢證書、就業(yè)合同或就業(yè)證書（包括跨國公司派遣函）等。
